Formação

Discriminação e microagressões

Nesta sessão vamos compreender o impacto da discriminação social, analisando diferentes tipos de preconceitos e estereótipos que marcam a nossa sociedade, bem como as noções de privilégio e microagressões, procurando encontrar forma de as reconhecer e combater. Serão também explorados os conceitos de diversidade, equidade e inclusão e a sua importância para a construção de uma sociedade onde todos os seres humanos se sintam livres independentemente dos papéis e rótulos sociais que lhes são atribuídos.

Especificidades

  • Idioma: PT ou ENG
  • Duração: entre 1h (formato expositivo) e 2h (formato workshop)
  • Metodologia Expositiva e/ou Workshop

Público-alvo

  • Corporativo (empresas, organizações, associações)
  • Comunidade
  • Escolas (do 5º ano em diante)

Inês Veiga

Vice-Presidente da Inspiring Girls Portugal e Responsável de Comunicação da mesma associação, é também especialista de Comunicação Corporativa numa fintech portuguesa. Acumula estas funções com a de Professora Assistente Convidada na Escola Superior de Comunicação Social. Ainda que toda a sua formação seja na área da Comunicação, desde cedo demonstrou interesse pelas questões de Diversidade, Equidade e Inclusão, com um foco especial nos temas de Igualdade de Género e Direitos LGBTI+. Acredita que só através do diálogo, da comunicação e da educação é possível vivermos numa sociedade que, mais do que respeitar, celebra a diversidade. É Licenciada em Relações Públicas e Comunicação Empresarial e Mestre em Gestão Estratégia das Relações Públicas, pela ESCS-IPL.

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